Mybzz vs Polywork: a vida depois do encerramento.

O Polywork nasceu em 2021 com uma tese bonita: as pessoas são mais do que um cargo, e uma rede profissional devia mostrar tudo o que fazes — criar, aconselhar, escrever, investir — e ajudar-te a encontrar colaboradores para tudo isso. Apoiado por mais de 40 milhões de dólares de investidores como os irmãos Collison, da Stripe, ainda assim não conseguiu quebrar o efeito de rede do LinkedIn e encerrou a 31 de janeiro de 2025. A tese estava certa; o modelo, não. O Mybzz leva a metade útil para a frente: uma rede onde o que estás a construir conta mais do que o teu título — movida por matching em vez de um feed.

O Polywork permitia-te construir uma linha do tempo de tudo o que fazes profissionalmente — projetos paralelos, consultoria, palestras, open source — marcada com crachás coloridos, e aderir a pedidos de colaboração: participações em podcasts, investimento como business angel, cofundação. No seu auge, foi o desafiante do LinkedIn mais mediático da sua geração, angariando mais de 40 milhões de dólares.

O crescimento estagnou, um pivot em 2023 para a criação de sites pessoais não pegou, e em janeiro de 2025 a empresa anunciou o encerramento e a devolução do capital restante aos investidores. A lição que o seu fundador tirou publicamente: quebrar o efeito de rede de uma rede profissional é brutalmente difícil — sobretudo com um produto baseado num feed, que precisa de massa crítica em todo o lado ao mesmo tempo.

O matching contorna esse problema. O Mybzz não precisa de ter todo o teu setor a bordo para ser útil — precisa de empreendedores relevantes em número suficiente, e a IA trata da descoberta. O teu perfil diz o que estás a construir e de que colaboradores precisas; os matches chegam diariamente; as conversas começam com interesse mútuo. É a promessa do Polywork, cumprida através de uma mecânica que funciona a qualquer escala.